中華民國國防部 國防法規資料庫

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校（院）教師評審委員會審議通
      過後，始准依第十八點之程序辦理進用。
（二）各校（院）通識教育中心專任之講師級專業技術人員，經各校（院
      ）教師資格審查委員會審議通過後，始准依第十八點之程序辦理進
      用。
（三）各校（院）依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.新聘文職教師近三年應至少於 SCI  或 SSCI 期刊發表一篇論文
        ，或於 TSCI 、 TSSCI、THCI  期刊發表二篇論文；通識、藝術
        、新聞、體育專長領域者，應於具雙向匿名審查機制期刊發表三
        篇以上論文。
      3.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      4.具碩士學位及部隊實務經驗之現階上尉或少校績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，其編制數不得逾各學校教師總人數
        百分之二十五，且任期以二年至三年為原則。相關遴選規定由各
        校訂定後報國防部（以下簡稱本部）審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未達聘任師資標準時，經專案
        呈報權責單位核定後，得進用次低階學歷或資格之師資。
      6.符合大學聘任專業技術人員擔任教學辦法所定資格之專業技術人
        員，並經權責單位核定者。
      7.各校（院）通識教育中心得依大學聘任專業技術人員擔任教學辦
        法相關規定聘請專任之講師級專業技術人員擔任教學；由各校（
        院）長或通識中心主任檢討專業課程師資需求，報請校（院）長
        及權責單位同意，依聘任程序報請權責單位核定於每年二月及八
        月聘任之。
      8.各校（院）聘任專任之講師級專業技術人員，不得逾該校（院）
        教師編制百分之一（未達一員以一員進用），以滿足課程實需。
（四）生效日期以實際到校日期為準。
（五）文職教師依第三款第二目規定於各類期刊發表之論文均應與其任教
      領域相關。

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校（院）教師評審委員會審議通
      過後，始准依第十八點之程序辦理進用。
（二）各校（院）通識教育中心專任之講師級專業技術人員，經各校（院
      ）教師資格審查委員會審議通過後，始准依第十八點之程序辦理進
      用。
（三）各校（院）依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.新聘文職教師應具助理教授以上資格，且近三年應至少於 SCI
        或 SSCI 期刊發表一篇論文，或於 TSCI 、 TSSCI、THCI  期刊
        發表二篇論文；通識、藝術、新聞、體育專長領域者，應於具雙
        向匿名審查機制期刊發表三篇以上論文。
      3.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      4.具碩士學位及部隊實務經驗之現階上尉或少校績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，其編制數不得逾各學校教師總人數
        百分之二十五，且任期以二年至三年為原則。相關遴選規定由各
        校訂定後報國防部（以下簡稱本部）審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未達聘任師資標準時，經專案
        呈報權責單位核定後，得進用次低階學歷或資格之師資。
      6.符合大學聘任專業技術人員擔任教學辦法所定資格之專業技術人
        員，並經權責單位核定者。
      7.各校（院）通識教育中心得依大學聘任專業技術人員擔任教學辦
        法相關規定聘請專任之講師級專業技術人員擔任教學；由各校（
        院）長或通識中心主任檢討專業課程師資需求，報請校（院）長
        及權責單位同意，依聘任程序報請權責單位核定於每年二月及八
        月聘任之。
      8.各校（院）聘任專任之講師級專業技術人員，不得逾該校（院）
        教師編制百分之一（未達一員以一員進用），以滿足課程實需。
（四）生效日期以實際到校日期為準。
（五）文職教師依第三款第二目規定於各類期刊發表之論文均應與其任教
      領域相關。

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校（院）教師評審委員會審議通
      過後，始准依第十八點之程序辦理進用。
（二）各校（院）通識教育中心專任之講師級專業技術人員，經國防部（
      以下簡稱本部）教師資格審查委員會審議通過後，始准依第十八點
      之程序辦理進用。
（三）各校（院）依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.新聘文職教師應具副教授以上資格，且近三年應至少於 SCI  或
         SSCI 期刊發表一篇論文，或於 TSCI 、 TSSCI、THCI  期刊發
        表二篇論文；通識、藝術、新聞、體育專長領域者，應於具雙向
        匿名審查機制期刊發表三篇以上論文。
      3.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      4.具碩士學位及部隊實務經驗之現階上尉或少校績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，其編制數不得逾各學校教師總人數
        百分之二十五，且任期以二年至三年為原則。相關遴選規定由各
        校訂定後報本部審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未達聘任師資標準時，經專案
        呈報權責單位核定後，得進用次低階學歷或資格之師資。
      6.符合大學聘任專業技術人員擔任教學辦法所定資格之專業技術人
        員，並經權責單位核定者。
      7.各校（院）通識教育中心得依大學聘任專業技術人員擔任教學辦
        法相關規定聘請專任之講師級專業技術人員擔任教學；由各校（
        院）長或通識中心主任檢討專業課程師資需求，報請校（院）長
        及權責單位同意，呈報本部核定後，由本部辦理師資徵選（徵聘
        ）作業及資審作業，組成教師資格審查委員會，完成資格審查，
        審議通過後，交由各校（院）依聘任程序報請權責單位核定，於
        每年二月及八月聘任之。
      8.各校（院）聘任專任之講師級專業技術人員，不得逾該校（院）
        教師編制百分之一（未達一員以一員進用），以滿足課程實需。
（四）生效日期以實際到校日期為準。
（五）文職教師依第二款第二目規定於各類期刊發表之論文均應與其任教
      領域相關。

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校（院）教師評審委員會審議通
      過後，始准依本規定第十八點之程序辦理進用。
（二）各校（院）通識教育中心專任之講師級專業技術人員，經國防部（
      以下簡稱本部）教師資格審查委員會審議通過後，始准依本規定第
      十八點之程序辦理進用。
（三）各校（院）依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.新聘文職教師應具副教授（含）以上資格，且近三年應至少於 S
        CI  或 SSCI 期刊發表一篇論文，或於 TSCI 、 TSSCI、THCI
        期刊發表二篇論文；通識、藝術、新聞、體育專長領域者，應於
        具雙向匿名審查機制期刊發表三篇以上論文。
      3.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      4.具碩士學位及部隊實務經驗之現階上尉或少校績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，其編制數不得逾各學校教師總人數
        百分之二十五，且任期以二年至三年為原則。相關遴選辦法由各
        校訂定後報本部審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未達聘任師資標準時，經專案
        呈報權責單位核定後，得進用次低階學歷或資格之師資。
      6.符合大學聘任專業技術人員擔任教學辦法所定資格之專業技術人
        員，並經權責單位核定者。
      7.各校（院）通識教育中心得依大學聘任專業技術人員擔任教學辦
        法相關規定聘請專任之講師級專業技術人員擔任教學；由各校（
        院）長或通識中心主任檢討專業課程師資需求，報請校（院）長
        及權責單位同意，呈報本部核定後，由本部辦理師資徵選（徵聘
        ）作業及資審作業，組成教師資格審查委員會，完成資格審查，
        審議通過後，交由各校（院）依聘任程序報請權責單位核定，於
        每年二月及八月聘任之。
      8.各校（院）聘任專任之講師級專業技術人員，不得逾該校（院）
        教師編制百分之一（未達一員以一員進用），以滿足課程實需。
（四）生效日期以實際到校日期為準。
（五）文職教師依第二款第二目規定於各類期刊發表之論文均應與其任教
      領域相關。

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校院教師評審委員會審議通過後
      ，始准依本規定第十八點之程序辦理進用。
（二）各校院依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.新聘文職教師應具副教授（含）以上資格，且近三年應至少於
        SCI 或 SSCI 期刊發表一篇論文，或於 TSCI、TSSCI、THCI  期
        刊發表二篇論文；通識、藝術、新聞、體育專長領域者，應於具
        雙向匿名審查機制期刊發表三篇以上論文。
      3.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      4.具碩士學位及部隊實務經驗之現階上尉或少校績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，其編制數不得逾各學校教師總人數
        百分之二十五，且任期以二年至三年為原則。相關遴選辦法由各
        校訂定後報本部審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未達聘任師資標準時，經專案
        呈報權責單位核定後，得進用次低階學歷或資格之師資。
      6.符合大學聘任專業技術人員擔任教學辦法所定資格之專業技術人
        員，並經權責單位核定者。
      7.專科學校通識教育中心得依大學聘任專業技術人員擔任教學辦法
        相關規定聘請講師級專業技術人員擔任教學。但不得逾該中心教
        師編制百分之一為限（未達一員以一員進用），以滿足課程實需
        。
（三）生效日期以實際到校日期為準。
（四）文職教師依第二款第二目規定於各類期刊發表之論文均應與其任教
      領域相關。

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校（院）教師評審委員會審議通
      過後，始准依本規定第十八點之程序辦理進用。
（二）各校（院）依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.新聘文職教師應具副教授（含）以上資格。新聘副教授近三年應
        至少於 SCI（或 SSCI） 期刊發表一篇論文，或於 TSCI （或 T
        SSCI）期刊發表二篇論文；其中藝術、新聞、體育專長領域者，
        近三年應至少於具雙向匿名審查機制期刊發表三篇論文，以上論
        文內容應與任教領域相關。
      3.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      4.現階上尉或少校具碩士學位及部隊實務經驗之績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，任期二年至三年為原則，其編制數
        以不逾各學校教師總人數百分之二十五為限。遴選辦法由各校訂
        定後報本部審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未獲達聘任師資標準時，准予
        進用次低階學歷或資格之師資，惟應專案呈報權責單位核定。
      6.符合大學聘任專業技術人員擔任教學作法所定資格之專業技術人
        員，並經權責單位核定者。
（三）生效日期以實際到校日期為準。

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校（院）教師評審委員會審議通
      過後，始准依本規定第十八點之程序辦理進用。
（二）各校（院）依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.新聘文職教師應具副教授（含）以上資格。新聘副教授近三年應
        至少於 SCI（或 SSCI） 期刊發表一篇論文，或於 TSCI （或 T
        SSCI）期刊發表二篇論文；其中藝術、新聞、體育專長領域者，
        近三年應至少於具雙向匿名審查機制期刊發表三篇論文。
      3.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      4.現階上尉或少校具碩士學位及部隊實務經驗之績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，任期二年至三年為原則，其編制數
        以不逾各學校教師總人數百分之二十五為限。遴選辦法由各校訂
        定後報本部審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未獲達聘任師資標準時，准予
        進用次低階學歷或資格之師資，惟應專案呈報權責單位核定。
      6.符合大學聘任專業技術人員擔任教學作法所定資格之專業技術人
        員，並經權責單位核定者。
（三）生效日期以實際到校日期為準。

四、教師聘任處理原則：
（一）專任教師須符合編制員額，並經各校（院）教師評審委員會審議通
      過後，始准依本規定第十八點之程序辦理進用。
（二）各校（院）依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.任大學教育之軍事學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資
        格；專科教育之軍事學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格
        。
      2.中等教育之軍事學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      3.現階上尉或少校具碩士學位及部隊實務經驗之績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，任期二年至三年為原則，其編制數
        以不逾各學校教師總人數 25 ％為限。遴選辦法由各校訂定後報
        本部審定實施。
      4.現階上校具博士學位之績優軍官，得遴派至各基礎學校擔任助理
        教授職務其總數以不逾各校（院）教師編制總人數 10 ％為限。
        遴選辦法由各校訂定後報本部審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未獲達聘任師資標準時，准予
        進用次低階學歷或資格之師資，惟應專案呈報權責單位核定。
      6.符合「聘任專業技術人員擔任教學作法」資格之專業技術人員，
        並經權責單位核定者。
（三）生效日期以實際到校日期為準。

三、教師聘任處理原則：
 (一) 專任教師須符合編制員額，並經各校 (院) 教師評審委員會審議通
      過後，始准依本規定第十七點之程序辦理進用。
 (二) 各校 (院) 依下列資格條件辦理教師聘任之建議：
      1.大學教育之學校教師，應具有博士學位或助理教授以上資格；專
        科教育之學校教師，應具有碩士學位或講師以上資格。
      2.中等教育之學校教師，應具有中等學校教師合格證書。
      3.現階上尉或少校具碩士學位及部隊實務經驗之績優軍官，得遴派
        至各基礎學校擔任講師職務，任期二年至三年為原則，其總數以
        不逾各校 (院) 教師總人數 25 ％為限。遴選辦法由各校 (院) 
        訂定後報本部審定實施。
      4.現階上校具博士學位之績優軍官，得遴派至各基礎學校擔任助理
        教授職務，其總數以不逾各校 (院) 教師編制總人數 10% 為限
        。遴選辦法由各校 (院) 訂定後報本部審定實施。
      5.特殊專業性課程，經公開招聘後，未獲達聘任師資標準時，准予
        進用次低階學歷或資格之師資，惟應專案呈報權責單位核定。
      6.符合「聘任專業技術人員擔任教學作法」資格之專業技術人員，
        並經權責單位核定者。
 (三) 生效日期以實際到校日期為準。